Versalign Inc.
701康奈尔博士
威尔明顿19801
谈话要点
体验Mod Rating.
Mod是一家公司承保风险有多大的标志。它是基于一家公司的索赔历史。
- 经验Mod与同龄人一样，在第60个百分点。
LCM率
当你从运营商获得保险时，你就被归入他们的“运营商层级”(运营商旗下的保险公司)。这些单独的等级会从评级机构得到一个被称为LCM的评级，这将影响你支付的保费。
- 当前载体的LCM是更高的超过73%的同行。
- 为提供更竞争的层的载体购物会有意义。
- 中国大陆增加超过75%的同龄人。
市场竞争力
我们衡量相对变化(当企业选择不同的WC供应商时)，以及与行业和州一级的活动相比较的24个月内的市场份额分布，以确定您的业务级别的运营商竞争力如何。
- 去年以来，2％的同行已经改变了运营商。
- 在那些改变运营商的人中，19％减少了他们的LCM与那些留在其当前提供商的人数减少0.2％，大约106倍的差异。
- 目前开利的市场份额为50%，占4.9%。
商业统计数据
县
费恩
局ID
更新模
PEO
雇员
销售
OSHA侵犯
OSHA罚款金额
司机
动力单元
汽车承运人
政策历史
| 术语 | Exp。国防部 | 载体 | 中国大陆 |
|---|---|---|---|
| 2021 |
2.167 | ||
| 2020 |
1.688 | ||
| 2019 |
1.590 | ||
| 2018 |
1.590 | ||
| 2017 |
2.120 | ||
| 2016 |
2.052 | ||
| 2015 |
2.052 | ||
| 2014 |
- | ||
| 2013 |
- | ||
| 2012 |
- | ||
| 2011 |
- | ||
| 2010 |
- | ||
| 2009 |
- | ||
| 2008 |
- | ||
| 2008 09-10-2007 |
- | ||
| 2007 |
- | ||
| 2006 |
- | ||
| 2005 |
- | ||
| 2004 |
- | ||
| 2003 09-10-2003 |
- | ||
| 2002 |
- | ||
| 2001 |
- |
联系人
WJNQ JESMDXNSE
管理
（709）890-0012
儿
0
（656）353-3317
d8
工业分类
行业
班级
办公机器服务或维修
办公机器服务或维修
损失成本
天真
原文如此
相关的GL代码＊
91555
电脑服务或维修
92451
电气设备 - 安装，维修或维修
97223
机器或设备-安装，维修或修理
98111
办公机器或器具-安装，检查，调整或修理
98405.
钢琴调整
电脑服务或维修
92451
电气设备 - 安装，维修或维修
97223
机器或设备-安装，维修或修理
98111
办公机器或器具-安装，检查，调整或修理
98405.
钢琴调整
相关类别代码＊
相关SIC代码＊
7378
电脑保养及维修
1731.
电气工程
7699
维修服务，NEC
7629
电器维修店
电脑保养及维修
1731.
电气工程
7699
维修服务，NEC
7629
电器维修店
必威下载中心退休福利
金融
| 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 | 2014 | 2013 | 2012 | 2011 | 2010 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 男孩资产: | $ 1,840,249 | $ 7,228,796. | 5,554,545美元 | 3471178美元 | 8328641美元 | $ 4,597,604 | $ 8,425,453 | $ 5,557,325 | 7650829美元 | $ 5,198,807 | $ 3,467,006 |
| 负债: | $ 0. | 4美元 | 2美元 | 9美元 | |||||||
| ee贡献： | $ 51,059 | 37698美元 | 41,796美元 | 28593美元 | 62573美元 | 36669美元 | $ 89,276 | 72,759美元 | 79,555美元 | $ 32,029 | $ 13,733 |
| Emp Contrib: | 16088美元 | 16,104美元 | 31,509美元 | $ 46,250 | 1857美元 | 6643美元 | 1,871美元 | 852美元 | 5677美元 | 2888美元 | |
| 收益/损失: | 190242美元 | $ 303,501 | (58880美元) | 825420美元 | 342368美元 | (97558美元) | 3627美元 | 326,836美元 | 426,305美元 | (34763美元) | $ 210,728 |
| 总收入： | $ 257,389 | 35633美元 | （$ 96,734） | 522402美元 | $ 433,990 | 25920美元 | $ 1,517 | 566236美元 | $ 983,666 | （$ 32,311） | 288256美元 |
| 支付的好处: | 354,385美元 | 44150美元 | 543923美元 | 15,724美元 | 20468美元 | 518340美元 | $ 89,246 | 750512美元 | $ 570,130 | $ 15,944 | |
| 花费： | $ 0. | 5美元 | 8美元 | 44美元 | 5美元 | 6美元 | 5美元 | 9美元 | 8美元 | 11美元 | |
| 委员会: | $ 4,293 | $ 7,250 | 10美元 | 774美元 | 88美元 | 36美元 | 250美元 | $ 290. | 270美元 | 163美元 | |
| 净利： | （101,289美元） | $ 939,192 | (51783美元) | $ 306,300 | $ 265,414 | (1018美元) | (130391美元) | 116970美元 | 335358美元 | (608826美元) | $ 612,790. |
| 净资产： | 1738960美元 | 3266977美元 | $ 296,726. | 5910272美元 | $ 5,257,698 | 8448592美元 | 1442142美元 | 295487美元 | $ 3,464,574 | 3625046美元 | $ 8,331,647 |
参与者
| 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 | 2014 | 2013 | 2012 | 2011 | 2010 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 总参与者： | 32. | 27. | 62. | 59. | 42. | 26. | 89. | 44. | 38. | 50. | 88. |
| 活跃部分： | 29. | 69. | 75. | 45. | 33. | 20. | 98. | 92. | 46. | 224 | d |
| 退休部分： | 4 | 70 | 2 | f | ca | A3 | 一个 | edb. | 0 | ||
| 已故部分： | c | 0菲 | 700 | 0 | 7d6. | f5 | 9 | 5 | 75. | f0e |
保险
没有保险范围提供者
没有提供者特征
2e.- 利润分享
3d预先批准的养老金计划-一个主要的、原型的或大量提交的计划，是来自美国国税局的有利意见或咨询信的主题。
2G-总参与人指导账户计划-无论是否满足29 CFR 2550.404c-1，参与人有机会指导所有资产分配到其个人账户的投资。
2J.- Code section 401(k) feature - Code section 401(k)中描述的一种现金或递延安排，它是合格的固定缴款计划的一部分，该计划为雇员提供了一种选择，以延迟支付他们的部分补偿或以现金形式接收这些金额。
2K- 股票奖金部分401（m）安排 - 员工捐款分配给计划或雇主捐款下的单独账户，全部或部分地基于员工推迟或计划的捐款。如果计划是401（k）计划，则不适用，只有Qnecs和/或qmacs。如果代码部分403（b）（1），403（b）（7）或408布置/账户/年化也不适用。
2F.- ERISA第404(c)条计划-该计划或其任何部分旨在满足29 CFR 2550.404 -1的条件。
2T.-全部或部分参与人指导账户计划-计划使用默认投资账户，为那些没有直接投资的参与者。