国民银行控股公司

300级果园路7800 e
科罗拉多州格林伍德村,邮编:80111

谈话要点

的代理

这些要点可能有助于指导代理人接近潜在客户。

  • LCM的增加和市场份额的下降可能表明开利正在收紧承保指南和/或开立了他们不太愿意争取的高风险账户。
需要注意

溢价

Worker's Comp保费是基于两个关键因素——承运人已提交使用的LCM,以及在保单期内运行的总工资,后者乘以费率来确定保费。将保费与同行业和类似规模的企业进行比较,可以表明您的WC保险提供商的成本相对于市场的公平程度。

  • 保险费是较高的超过96%的同龄人。
平均的

LCM费率

当你从承运商处获得保险时,你会被安排在他们的“承运商层”(承运商旗下的一家保险公司)中。这些层会从保险局获得一个称为LCM的评级,这会影响你支付的保费。

  • 当前载波的LCM为较高的高于62%的同行。
  • 选择一家更具竞争力的运营商是有道理的。
平均的

市场竞争力

我们衡量相对变化(当一家企业选择不同的WC供应商时),以及与行业和州一级活动相比的连续24个月的市场份额分布,以确定运营商对您的业务类别的竞争力。

  • 自去年以来,11%的同行更换了运营商。与那些继续使用现有服务的人相比,那些使用现有服务的人保费增加了2.8%。
  • 目前开利的市场份额为29.8%,位于第99百分位。
好的

业务统计数据

政策的历史

学期 航空公司 溢价 LCM
2022

1.794
2022

2.105
2022

2.474
2022

1.530
2022

1.560
2022

1.660
2022

2.115
2022

1.499
2022

1.717
2022

-
2022

1.614
2022

-
2022

-
2021

1.794
2021

2.105
2021

2.474
2021

1.530
2021

1.463
2021

1.974
2021

-
2021

1.460
2021

-
2021

2.145
2021

-
2021

1.660
2021

2.130
2021

2.115
2021

1.499
2021

1.717
2020

-
2020

2.105
2020

-
2020

1.530
2020

1.463
2020

-
2020

1.764
2020

1.717
2020

1.974
2020

-
2020

-
2020

-
2020

1.660
2019

-
2019

1.830
2019

1.416
2019

-
2019

1.203
2019

1.362
2019

1.560
2019

1.499
2019

-
2019

-
2018

-
2018

-
2018

1.203
2018

1.499
2018

2.105
2018

-
2018

1.362
2017

-
2017

-
2017

2.168
2017

-
2016

-
2016

-
2016

1.719
2015

1.719

联系人

BZNWQKU-HNCH
导致福利管理员
(376) 549 - 2065
xuggnod.rfiy@guzjfnn.ogl

Ccsykz Jrmut
E主席
(491) 208 - 5166
mmkyxy.p@zphb.llo

Bylrh Kbkua Ciunr Qmcoa
总统
(157) 566-7098
phhxaguov@ruyulflp.cbt

78
(591) 784 - 3395
qyixkto@uxktjwx.mik

MUOC S YJBQXH
管理
(174) 291 - 1352
08年e

设计所KPMPTQUP
管理
(862) 226 - 2317
e6079

行业分类

必威下载中心退休福利

金融类股

2020 2019 2018 2017 2016 2015 2014 2013 2012 2011 2010
男孩资产: 9492884美元 9057428美元 1746480美元 1050500美元 $ 5,566,627 2122352美元 8360715美元 $ 3,140,564 2904639美元 563878美元 9595813美元
债务: 0美元 $ 50 $ 84 3美元 $ 89 $ 729 28美元 $ 965
EE Contrib: 0美元 7美元 2美元 2美元 2美元 224美元 1美元 17美元 3美元 1美元 1美元
Emp承包商: $ 165,280 $ 926,232 203975美元 $ 922,838 $ 811,266 $ 856 $ 345,211 $ 754,166 $ 93,125 $ 85,460 731504美元
收益/损失: 1244681美元 918737美元 877830美元 $ 565,767 987981美元 55894美元 913176美元 $ 528,959 211535美元 808181美元 ($ 348,573)
总收入: $ 1,409,961 44636美元 $ 664,614 12435美元 173770美元 590390美元 516382美元 $ 31,071 497000美元 $ 8,345 (937203美元)
有偿福利: 281628美元 $ 35,429 2361美元 $ 82,596 $ 54,281 29940美元 $ 7,899,837 $ 632,636 533871美元 268910美元
费用: 0美元 $ 88 6美元 $ 56 $ 905 4美元 $ 548 0美元 8美元
佣金: 0美元 8美元 4美元 8美元 0美元 $ 543 $ 308 $ 88
净收益: $ 1,128,333 $ 139,265 $ 237,020 182128美元 356162美元 661316美元 ($ 9,401,763) 6277美元 21537美元 (24236美元) ($ 567,227)
净资产: $ 10,621,217 9130180美元 $ 8,799,523 7739012美元 8010491美元 $ 1,039,451 9109466美元 $ 469,968 $ 132,751 3131923美元 1368770美元

参与者

2020 2019 2018 2017 2016 2015 2014 2013 2012 2011 2010
总参与者: 92 87 48 17 64 12 44 00 51 24 14
积极的作用。 91 34 91 38 30. 86 05 39 10 26 27
退休的一部分。 9点5 fd 93d C 958 bfc 3. F 8. df5
已故的一部分。 1. 179 F 3. fa 6. 67a 2. 30. 9

保险

没有保险

供应商

没有供应商

特性

    2 p-杠杆式雇员持股-用借来的钱或其他债务融资技术收购雇主有价证券的雇员持股公司。填写完整的时间表E必须附在提交ESOP的表格5500上。

    3 h-计划发起人是受控集团的成员(法典第414(b)、(c)或(m)条)。

健康的好处

金融类股

2020 2019 2018 2017 2016 2015 2014 2013 2012 2011
男孩资产: 0美元 4美元 36美元 $ 400
债务: 0美元 $ 58 45美元 3美元 8美元 $ 658 3美元 4美元
EE Contrib: 0美元 0美元 224美元 123美元 7美元 272美元
Emp承包商: 0美元 9美元 17美元 2美元 6美元
收益/损失: 0美元 9美元 9美元
总收入: 0美元 9美元 $ 78 2美元 8美元 9美元 9美元
有偿福利: 0美元 2美元 $ 72 $ 835 $ 82
费用: 0美元 0美元 $ 405 $ 65 $ 84 $ 545
佣金: 0美元 4美元 $ 74 3美元 5美元 40美元 4美元 3美元
净收益: 0美元 8美元 7美元 7美元 5美元 4美元 5美元 45美元
净资产: 0美元 7美元 12美元 0美元 14美元 34美元 $ 561

参与者

2020 2019 2018 2017 2016 2015 2014 2013 2012 2011
总参与者: 1317 1712 9189 662 083 923 664 4773 698 877
积极的作用。 1300 1874 3059 731 598 700 025 5116 107 538
退休的一部分。 17 37 1 f 3. 9 f35 d3 F 57 3.
已故的一部分。 a9 E 查阅 696 0 07年e 2 9 66

保险

PQSVRW JDMBFCS CIIR
更新:12-31-2020
覆盖:856
  1. 视力

保留:$ 21,344
声称:$ 90,696
损失比率:0.72
特价保险费$ 125,556
Non-Exp额定溢价:0美元
委员会0%0美元
费用0%0美元
hggud dbdmzca
更新:12-31-2020
覆盖:560
  1. 商务旅行事故

保留:0美元
声称:0美元
损失比率:
特价保险费0美元
Non-Exp额定溢价:1000美元
委员会20%$ 200
费用0%0美元
经纪人
FPSGBCYALBQR NDBV DHNUOQFKZ LFYADNB
更新:06-30-2020
覆盖:991
  1. 临时伤残保险
  2. 组织事故

保留:0美元
声称:0美元
损失比率:
特价保险费0美元
Non-Exp额定溢价:$ 60,691
委员会18.33%11125美元
费用1.97%$ 1,194
经纪人
LVCNABWZFYIS FYDM WQEYHVQA KTAGFRF
更新:06-30-2020
覆盖:373
  1. 危重病

保留:0美元
声称:0美元
损失比率:
特价保险费0美元
Non-Exp额定溢价:$ 124,550
委员会18.22%22696美元
费用1.85%2308美元
经纪人
Osk xgpotnogta zgtxipxwwz CJXMWP
更新:12-31-2020
覆盖:1300
  1. 员工援助计划

保留:0美元
声称:0美元
损失比率:
特价保险费0美元
Non-Exp额定溢价:32771美元
委员会0%0美元
费用0%0美元
Eafwa BDCWKR loj VRRV VXQHBHGXT shtmnew
更新:12-31-2020
覆盖:958
  1. 牙科的
  2. 赔偿合同

保留:0美元
声称:0美元
损失比率:
特价保险费0美元
Non-Exp额定溢价:$ 643,251
委员会0%0美元
费用0%0美元
LMMXDOE
更新:12-31-2020
覆盖:886
  1. 健康
  2. 远程医疗

保留:0美元
声称:0美元
损失比率:
特价保险费0美元
Non-Exp额定溢价:23118美元
委员会15%3468美元
费用0%0美元
经纪人
NPLSLAUQFBLW ICDR XTMSOFYHL NPHNVXB
更新:12-31-2020
覆盖:1875
  1. 人寿保险
  2. 临时伤残保险
  3. 长期Disab.Ins
  4. 意外死亡和肢解

保留:0美元
声称:0美元
损失比率:
特价保险费0美元
Non-Exp额定溢价:$ 700,993
委员会0%0美元
费用0.4%$ 2,838
经纪人

供应商

没有供应商

特性

    4-健康(视力或牙科除外)。

    4 b-人寿保险。

    4 d——牙科。

    4 e——视觉。

    4 f-暂时残疾(事故和疾病)。

    4 h——长期残疾。

    4 l-死亡抚恤金(包括旅行意外,但不包括人寿保险)。